Correus Palafrugell, en vaga per manca de personal

Begur
Palafrugell

Data: 03/12/2025

La vaga dels treballadors de la Unitat de Repartiment de Palafrugell continuarà endavant fins al 5 de desembre després que la mediació celebrada fa uns dies amb Inspecció de Treball de Girona no hagi aconseguit cap acord. El Comitè de Vaga denúncia la manca crònica de contractació, la degradació del servei postal universal i les condicions precàries que pateix la plantilla.

Són treballadors de la plantilla de Correus de la Unitat de Repartiment de Palafrugell que aquests dies es concentren davant de diferents ajuntaments, com el de Begur per reclamar millores laborals i demanar suport dels municipis de la comarca. La plantilla manté la vaga fins aquest divendres 5 de desembre després que no s'hagi arribat a una solució amb l'empresa.
 

Reivindiquem el mal estat en què es troba el servei públic que es troba el servei postal públic i les condicions laborals de correus que s'han degradat en els últims anys"

Segons el delegat electe de la CGT de Correus a les comarques gironines, Miquel Ángel Barderas la situació és “crítica”. Per funcionar amb normalitat, la Unitat de Repartiment de Palafrugell hauria de tenir uns 24 o 25 treballadors, però actualment operen amb menys de la meitat. Al torn de matí només hi ha tres treballadors fixos, i al de tarda, set. Una mancança que afecta no només Palafrugell, sinó també municipis com Begur, Pals, Tamariu, Llafranc, Mont-ras o Vall-llobrega.
 

Demanem que hi hagi una cobertura de personal, moltes unitats estan al límit"

Aquesta falta estructural de personal provoca retards en notificacions i correu ordinari. A això s’hi suma un local que, segons denuncien, no està condicionat per funcionar com a centre de gestió de paqueteria de tota la comarca.

Finalment, el Comitè de Vaga demana també el suport de la ciutadania, recordant que garantir la cobertura del 100% de les places és essencial per recuperar un servei postal universal de qualitat.

Comentaris (0)

*Per comentar es necessari estar registrat. Registra't o accedeix



Més articles de Economia